Montréal, Québec (le 27 février 2024) – Pour la septième année consécutive, McKesson Canada a été reconnue comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal pour l’année 2024. Ce prix est décerné en reconnaissance des pratiques et des avantages exemplaires de l’entreprise qui permettent aux employés de prendre en charge leur santé et leur mieux-être, de ses dons de bienfaisance et de la création d'une culture de travail flexible où les employés se sentent accueillis, valorisés et inclus. 

« Nos formidables employés font preuve d’innovation et de dynamisme, et reflètent une grande diversité de milieux, de points de vue et de parcours professionnels », a déclaré Joan Eliasek, présidente de McKesson Canada.

« Ensemble, nous jetons les bases d'une culture de travail exceptionnelle qui s'appuie sur la riche diversité de nos idées et compétences. Cela nous aide à nous épanouir, tant sur le plan personnel que professionnel, à favoriser un sentiment d'appartenance et à améliorer les soins de santé pour tous. »

McKesson Canada joue un rôle central dans les soins de santé au Canada en fournissant des solutions aux fabricants, aux pharmacies, aux hôpitaux et aux divers établissements de soins de santé qui répondent aux besoins des patients chaque jour. Elle réunit les conaissances cliniques, l'expertise en matière de processus, la technologie et les ressources nécessaires pour aider ses clients et ses partenaires à changer fondamentalement le coût et la qualité des soins de santé au Canada.  

Ce qui distingue McKesson Canada
Les éditeurs des Meilleurs employeurs de Montréal ont évalué McKesson Canada dans un certain nombre de catégories, notamment l'engagement communautaire, le lieu de travail physique et l'atmosphère de travail, ainsi que l’environnement de travail et la culture. 

Chez McKesson Canada, les employés peuvent se prévaloir du jumelage des dons de charité et des subventions de bénévolat offertes aux organismes de bienfaisance admissibles. De plus, tout le personnel est encouragé à se joindre à nos groupes-ressources pour employés (GRE). Ces groupes, parrainés par l'entreprise et dirigés par des pairs, promeuvent, développent et font progresser les employés liés par des cultures, des antécédents et des intérêts communs, et se consacrent à la promotion de la diversité et de l'inclusion au sein de l'organisation.

À la suite de récentes rénovations d’envergure, le bureau de Montréal de McKesson Canada compte maintenant plus d'espaces d'interaction sociale (comme une salle de jeux, un centre de conditionnement physique et un magasin Centraide), plus de salles de réunion et d'espaces de collaboration, et plus d’outils technologiques, ce qui favorise la connectivité et la productivité en milieu de travail. 

Grâce à ses nombreux programmes et aux initiatives de ses employés, McKesson Canada cultive une culture d'entraide, de sens et d'appartenance, dans le but d'être le meilleur endroit où travailler dans le domaine des soins de santé. Pour en savoir plus sur les raisons pour lesquelles McKesson Canada a été choisie comme l'un des meilleurs employeurs de Montréal, lisez l'évaluation complète de l'employeur. Pour de plus amples renseignements sur les possibilités de carrière chez McKesson Canada, visitez le site careers.mckesson.com/fr-ca.

À propos du prix des Meilleurs employeurs de Montréal 
Publiée pour la première fois en 2006 par les éditeurs du Canada’s Top 100 Employers (100 meilleurs employeurs du Canada), les Meilleurs employeurs de Montréal est une désignation annuelle qui reconnaît les employeurs du Grand Montréal qui agissent en tant que chefs de file de leur industrie en offrant des environnements de travail exceptionnels. Les employeurs ont été évalués par les éditeurs du Canada’s Top 100 Employers selon les mêmes critères que pour la compétition nationale : (1) Environnement de travail physique; (2) Ambiance professionnelle et sociale; (3) Avantages sociaux pour la santé, les finances et la famille; (4) Vacances et congés; (5) Communications aux employés; (6) Gestion du rendement; (7) Formation et perfectionnement; et (8) Participation communautaire. Les employeurs sont comparés à d’autres du même domaine pour déterminer lesquels offrent les programmes les plus progressifs et avant-gardistes. Tous les employeurs dont le siège social est situé dans le Grand Montréal peuvent participer à la compétition annuelle, peu importe leur envergure, et qu’ils soient privés ou publics.    

À propos de McKesson Canada 
McKesson Canada est un chef de file diversifié en matière de services de soins de santé qui se consacre à l'avancement des résultats cliniques des patients. Nos équipes collaborent avec les sociétés pharmaceutiques, les prestataires de soins, les pharmacies, les fabricants, les gouvernements et d'autres intervenants afin de fournir des produits, des services et des connaissances permettant de rendre les soins de qualité plus accessibles et abordables. 
Apprenez-en davantage sur l'impact de McKesson Canada sur pratiquement tous les aspects des soins de santé à l'adresse www.McKesson.ca.

Renseignements: 
Sybil Millar
Conseillère principale, Relations avec les médias et communications externes 
media@mckesson.ca